{"id":13642,"date":"2025-07-14T08:28:13","date_gmt":"2025-07-14T08:28:13","guid":{"rendered":"https:\/\/www.grassvalley.com\/100-jours-apres-batir-vers-lavenir-a-grass-valley\/"},"modified":"2025-07-14T08:27:26","modified_gmt":"2025-07-14T08:27:26","slug":"100-jours-apres-batir-vers-lavenir-a-grass-valley","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.grassvalley.com\/fr\/100-jours-apres-batir-vers-lavenir-a-grass-valley\/","title":{"rendered":"100 jours apr\u00e8s : B\u00e2tir vers l\u2019avenir \u00e0 Grass Valley"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En juillet, cela fait 100 jours que j\u2019ai officiellement assum\u00e9 le r\u00f4le de chef de la direction de Grass Valley, une \u00e9tape importante non pas d\u2019un changement brusque, mais d\u2019une continuit\u00e9 confiante.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Contrairement \u00e0 de nombreuses transitions de PDG, celle-ci a \u00e9t\u00e9 planifi\u00e9e \u00e0 partir d\u2019une position de force. Louis et le conseil d\u2019administration ont approuv\u00e9 la transition en ao\u00fbt 2024, ce qui nous a permis d\u2019intervenir judicieusement dans le transfert sur une p\u00e9riode de huit mois. Cette planification a permis un changement harmonieux pour notre organisation, nos \u00e9quipes et, surtout, nos clients.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il n\u2019y a pas eu de changement de direction spectaculaire, notre strat\u00e9gie reste claire et align\u00e9e sur l\u2019orientation du march\u00e9. Ce qui a chang\u00e9, c\u2019est notre objectif : nous allons maintenant de l\u2019avant dans l\u2019ex\u00e9cution, approfondissons notre engagement client et r\u00e9alisons la prochaine phase de notre strat\u00e9gie. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Et pour moi, il n\u2019y a pas de meilleure fa\u00e7on d\u2019avoir un impact que d\u2019\u00eatre sur le terrain, de passer du temps avec nos clients, d\u2019interagir avec nos \u00e9quipes et de visiter les bureaux de GV dans le monde entier. C\u2019est ainsi que nous faisons avancer l\u2019organisation, en restant proches de ceux que nous servons et de ceux qui y parviennent. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Que ce soit \u00e0 Doha, \u00e0 Rio, \u00e0 Londres, \u00e0 Montr\u00e9al ou dans les nombreux autres endroits que j\u2019ai visit\u00e9s, j\u2019ai pu constater comment notre technologie permet aux clients de produire et de diffuser du contenu de mani\u00e8re nouvelle et plus dynamique. Tout aussi important, j\u2019ai appris directement de nos \u00e9quipes et de nos clients ce qui fonctionne, o\u00f9 nous devons aller plus loin et comment nous amplifions notre impact \u00e0 l\u2019avenir. <\/p>\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-8f761849 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<figure class=\"wp-block-image size-full\"><img decoding=\"async\" src=\"data:image\/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP\/\/\/yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7\" data-src=\"https:\/\/www.grassvalley.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Breda.jpg\" alt=\"Jon Wilson in Breda\" class=\"wp-image-13661 lazyload\"><noscript><img decoding=\"async\" width=\"720\" height=\"480\" src=\"https:\/\/www.grassvalley.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Breda.jpg\" alt=\"Jon Wilson in Breda\" class=\"wp-image-13661\" srcset=\"https:\/\/www.grassvalley.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Breda.jpg 720w, https:\/\/www.grassvalley.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Breda-300x200.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 720px) 100vw, 720px\" \/><\/noscript><figcaption class=\"wp-element-caption\">Breda<\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-column is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\"><div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"alignright size-full is-resized\"><img decoding=\"async\" src=\"data:image\/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP\/\/\/yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7\" data-src=\"https:\/\/www.grassvalley.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Grass-Valley.jpg\" alt=\"Jon Wilson en visite \u00e0 l\u2019usine Grass Valley\" class=\"wp-image-13664 lazyload\" style=\"width:289px;height:auto\"><noscript><img decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"768\" src=\"https:\/\/www.grassvalley.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Grass-Valley.jpg\" alt=\"Jon Wilson en visite \u00e0 l\u2019usine Grass Valley\" class=\"wp-image-13664\" style=\"width:289px;height:auto\" srcset=\"https:\/\/www.grassvalley.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Grass-Valley.jpg 1024w, https:\/\/www.grassvalley.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Grass-Valley-300x225.jpg 300w, https:\/\/www.grassvalley.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Grass-Valley-768x576.jpg 768w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/noscript><figcaption class=\"wp-element-caption\">Californie<\/figcaption><\/figure>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Une orientation claire<\/strong><\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Lorsque j\u2019ai accept\u00e9 ce r\u00f4le \u00e0 NAB en avril, j\u2019ai d\u00e9crit quatre principaux domaines d\u2019int\u00e9r\u00eat pour Grass Valley :<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Customer Success : Tout commence ici. Notre succ\u00e8s ne vient que lorsque nos clients gagnent, et nous devons \u00eatre implacables pour y parvenir. <\/li>\n\n\n\n<li>Excellence op\u00e9rationnelle : Nous favorisons une ex\u00e9cution plus pr\u00e9cise dans tous les domaines de notre entreprise, plus rapide, plus r\u00e9active et plus responsable.<\/li>\n\n\n\n<li>Leadership en mati\u00e8re d\u2019innovation : \u00c0 mesure que l\u2019industrie \u00e9volue, nous devons \u00eatre \u00e0 l\u2019avant-garde et fournir une technologie qui d\u00e9finit la prochaine \u00e8re des m\u00e9dias.<\/li>\n\n\n\n<li>Culture : Le fondement de tout. Nous cultivons une culture de haute performance fond\u00e9e sur l\u2019humilit\u00e9, la faim et la fiert\u00e9 de notre h\u00e9ritage et de notre avenir. <\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dans chacun de ces domaines, je vois des signes clairs de progr\u00e8s. Mais soyons clairs, nous avons plus \u00e0 faire. Nous reconstruisons GV pour en faire le chef de file de l\u2019industrie que nous sommes depuis plus de 65 ans. Ce travail commence par la culture. Ce n\u2019est pas un slogan, c\u2019est la fa\u00e7on dont nous nous pr\u00e9sentons, comment nous collaborons, comment nous dirigeons. Tous les jours.     <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Une responsabilit\u00e9 que nous ne prenons pas \u00e0 la l\u00e9g\u00e8re<\/strong><\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u00c0 Grass Valley, nous avons toujours compris la responsabilit\u00e9 qui accompagne le leadership. Depuis que le Dr Donald Hare a fond\u00e9 l\u2019entreprise en 1958, nous avons jou\u00e9 un r\u00f4le central dans le fa\u00e7onnement de l\u2019industrie de la technologie de la radiodiffusion et des m\u00e9dias. Ce sens des responsabilit\u00e9s \u2013 de diriger avec d\u00e9termination et int\u00e9grit\u00e9 \u2013 est profond\u00e9ment ancr\u00e9 dans notre ADN.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Et aujourd\u2019hui, cette responsabilit\u00e9 est plus importante que jamais. Notre industrie a besoin de leadership, pratique, collaboratif et avant-gardiste. Nous n\u2019acceptons pas seulement cette responsabilit\u00e9; nous l\u2019acceptons.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nous avons fait d\u2019\u00e9normes progr\u00e8s en tant qu\u2019entreprise. Nous sommes sortis de notre propre phase de transformation et nous fonctionnons maintenant avec clart\u00e9, concentration et \u00e9lan. Grass Valley est de retour sur une base financi\u00e8re solide. Nous sommes de retour \u00e0 la croissance. Et nous continuons d\u2019investir consid\u00e9rablement dans l\u2019ensemble de notre portefeuille, de notre mat\u00e9riel de pointe aux derni\u00e8res avanc\u00e9es en mati\u00e8re de logiciels et de virtualisation.    <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mais nous savons qu\u2019aucune entreprise ne peut faire avancer l\u2019industrie seule. C\u2019est pourquoi nous continuons de d\u00e9fendre l\u2019ouverture et la collaboration, ce qui caract\u00e9rise notre approche depuis des d\u00e9cennies. Aujourd\u2019hui, nous sommes fiers de jouer un r\u00f4le de premier plan dans l\u2019initiative MXL de l\u2019UER, qui fournit une technologie de cache de trame open source pour permettre une meilleure interop\u00e9rabilit\u00e9 entre les fournisseurs. Nous n\u2019en sommes qu\u2019aux d\u00e9buts de cet effort important, mais cela refl\u00e8te notre conviction que lorsque les fournisseurs se r\u00e9unissent, l\u2019ensemble de l\u2019industrie \u00e9volue plus rapidement.   <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>La confiance et le pont entre aujourd\u2019hui et demain<\/strong><\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">S\u2019il y a une v\u00e9rit\u00e9 qui traverse toutes les conversations que j\u2019ai eues cette ann\u00e9e, c\u2019est celle-ci : la confiance est primordiale. Mais la confiance ne se construit pas en une seule r\u00e9union ou simplement en ayant une bonne feuille de route du produit. Il s\u2019est construit au fil des ann\u00e9es de pr\u00e9sentation, surtout lorsque les choses ne se passent pas comme pr\u00e9vu.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ce que nous faisons dans l\u2019industrie des m\u00e9dias est incroyablement complexe. Il y aura des boules courbes. Ce qui compte le plus, c\u2019est la fa\u00e7on dont nous r\u00e9agissons dans ces moments, comment nous aidons nos clients \u00e0 naviguer, \u00e0 s\u2019adapter et \u00e0 continuer d\u2019aller de l\u2019avant.  <\/p>\n<div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"alignright size-full is-resized\"><img decoding=\"async\" src=\"data:image\/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP\/\/\/yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7\" data-src=\"https:\/\/www.grassvalley.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Montreal.png\" alt=\"Jon Wilson in Montreal\" class=\"wp-image-13667 lazyload\" style=\"aspect-ratio:1;object-fit:cover;width:321px;height:auto\"><noscript><img decoding=\"async\" width=\"402\" height=\"720\" src=\"https:\/\/www.grassvalley.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Montreal.png\" alt=\"Jon Wilson in Montreal\" class=\"wp-image-13667\" style=\"aspect-ratio:1;object-fit:cover;width:321px;height:auto\" srcset=\"https:\/\/www.grassvalley.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Montreal.png 402w, https:\/\/www.grassvalley.com\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/Montreal-168x300.png 168w\" sizes=\"(max-width: 402px) 100vw, 402px\" \/><\/noscript><figcaption class=\"wp-element-caption\">Montr\u00e9al<\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En r\u00e9fl\u00e9chissant au parcours de Grass Valley au cours des derni\u00e8res ann\u00e9es, je crois fermement que notre strat\u00e9gie \u00e9tait align\u00e9e sur la direction que le march\u00e9 devait prendre. Mais dans notre volont\u00e9 de diriger, nous nous sommes peut-\u00eatre parfois trop pench\u00e9s sur la strat\u00e9gie, sans toujours l\u2019ancrer dans les r\u00e9alit\u00e9s auxquelles nos clients sont confront\u00e9s au quotidien. L\u2019\u00e9cart entre la vision \u00e0 long terme et l\u2019ex\u00e9cution \u00e0 court terme n\u2019est pas toujours facile \u00e0 combler, et nous n\u2019avons pas toujours \u00e9tabli ce pont assez clairement.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ce va-et-vient entre les pressions d\u2019aujourd\u2019hui et les possibilit\u00e9s de demain existera toujours. Mais maintenant, je crois que nous sommes mieux plac\u00e9s que jamais pour offrir des solutions qui r\u00e9pondent aux besoins d\u2019aujourd\u2019hui, tout en donnant aux clients la confiance et la capacit\u00e9 de faire le pont vers leurs visions \u00e0 long terme. Et nous le ferons en continuant \u00e0 gagner leur confiance, \u00e9tape par \u00e9tape, jour apr\u00e8s jour.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Un excellent exemple de cela est AMPP OS. Bien qu\u2019il puisse \u00eatre une plateforme compl\u00e8te que les clients peuvent adopter \u00e0 grande \u00e9chelle, de nombreux clients ont choisi de commencer par des applications cibl\u00e9es, qu\u2019il s\u2019agisse d\u2019outils de production en direct, de gestion des actifs ou de diffusion. Cette approche modulaire leur permet de r\u00e9soudre les d\u00e9fis imm\u00e9diats d\u2019aujourd\u2019hui, de renforcer la confiance interne, puis de se d\u00e9velopper naturellement, sur une architecture de plateforme commune qui simplifie leurs op\u00e9rations au fil du temps. C\u2019est ce que permet la confiance : la capacit\u00e9 de grandir ensemble, avec un partenaire qui soutient \u00e0 la fois vos besoins actuels et vos ambitions futures.   <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Aider les clients \u00e0 diriger \u00e0 travers les perturbations<\/strong><\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il est \u00e9galement plus clair que jamais que notre industrie continue de traverser une p\u00e9riode de transition \u00e9norme. Certains pourraient voir cela comme un d\u00e9fi, je le vois comme notre plus grande opportunit\u00e9. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les entreprises m\u00e9diatiques sont aujourd\u2019hui confront\u00e9es \u00e0 des perturbations croissantes. Le paysage \u00e9volue rapidement, les mod\u00e8les d\u2019affaires \u00e9voluent et la pression de faire plus avec moins, sans sacrifier la qualit\u00e9 du contenu, est r\u00e9elle. C\u2019est pourquoi de plus en plus de clients cherchent \u00e0 transformer leurs piles technologiques. Il ne s\u2019agit pas seulement de \u00ab migrer vers le nuage \u00bb, il s\u2019agit de virtualiser autant que possible pour favoriser la flexibilit\u00e9, l\u2019\u00e9volutivit\u00e9 et la rentabilit\u00e9.   <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nous assistons \u00e0 un changement fondamental de l\u2019infrastructure de diffusion sur mesure bas\u00e9e sur le mat\u00e9riel vers des solutions virtualis\u00e9es qui apportent la puissance de la TI d\u2019entreprise dans le monde des m\u00e9dias<strong>.<\/strong> Cette \u00e9volution permet des mod\u00e8les op\u00e9rationnels beaucoup plus adaptables, permettant aux \u00e9quipes d\u2019augmenter ou de r\u00e9duire leurs capacit\u00e9s en fonction des besoins de production, de tirer parti des ressources partag\u00e9es entre les r\u00e9gions et, en fin de compte, de se concentrer davantage sur la cr\u00e9ation de contenu que sur la gestion de l\u2019infrastructure.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mais la transformation ne se fait pas du jour au lendemain. C\u2019est un voyage que nous sommes profond\u00e9ment d\u00e9termin\u00e9s \u00e0 soutenir. Un excellent exemple est le travail que nous faisons avec plusieurs entreprises m\u00e9diatiques de premier plan alors qu\u2019elles d\u00e9ploient des salles de contr\u00f4le modernes con\u00e7ues pour soutenir des productions de toutes tailles. Aujourd\u2019hui, les salles de contr\u00f4le de petite et moyenne taille sont particuli\u00e8rement bien adapt\u00e9es \u00e0 la virtualisation. \u00c0 l\u2019extr\u00e9mit\u00e9 sup\u00e9rieure de la production, le traitement bas\u00e9 sur FPGA offre toujours des performances in\u00e9gal\u00e9es pour les flux de travail vid\u00e9o haut de gamme o\u00f9 le calcul bas\u00e9 sur COTS n\u2019a pas encore tout \u00e0 fait rattrap\u00e9 son retard.    <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Et c\u2019est pr\u00e9cis\u00e9ment pourquoi nous continuons d\u2019investir massivement dans les deux voies : en FPGA et en COTS. Ce double engagement nous permet de r\u00e9pondre aux exigences r\u00e9elles d\u2019aujourd\u2019hui, tout en cr\u00e9ant activement un pont vers l\u2019avenir, qui donne \u00e0 nos clients la flexibilit\u00e9 et la confiance n\u00e9cessaires pour \u00e9voluer \u00e0 leur propre rythme. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les enjeux sont \u00e9lev\u00e9s. Le succ\u00e8s signifie \u00eatre capable de s\u2019adapter rapidement, d \u00ab \u00eatre comp\u00e9titif efficacement et de fournir le contenu premium auquel le public s\u2019attend. Pour ce faire, nos clients ont besoin de plus que de simples produits. Ils ont besoin des solutions d\u2019un partenaire de confiance qui peut les aider \u00e0 concevoir une pile pr\u00eate pour l\u2019avenir et \u00e0 naviguer dans le changement en toute confiance. Ils ont besoin de fournisseurs qui investissent dans des solutions \u00e0 l \u00bb \u00e9preuve du temps, et non dans des solutions de rechange \u00e0 court terme.    <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">C\u2019est l\u00e0 qu\u2019intervient Grass Valley . Nous apportons non seulement la technologie, mais aussi l\u2019exp\u00e9rience et la perspective pour aider nos clients \u00e0 diriger \u00e0 travers les perturbations. <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Propuls\u00e9 par les 5 C<\/strong><\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Comme je l\u2019ai partag\u00e9 avec notre \u00e9quipe interne, notre \u00e9lan est motiv\u00e9 par ce que j\u2019appelle les 5 C, les qualit\u00e9s essentielles que nous apportons \u00e0 tout ce que nous faisons :<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Clart\u00e9 sur la direction que nous allons et sur la fa\u00e7on dont nous y arrivons<\/li>\n\n\n\n<li>Engagement \u00e0 r\u00e9pondre aux besoins de nos clients<\/li>\n\n\n\n<li>Une communication honn\u00eate, ouverte et cibl\u00e9e<\/li>\n\n\n\n<li>Collaboration entre toutes les fonctions, partenaires et r\u00e9gions<\/li>\n\n\n\n<li>Confiance en nous-m\u00eames, en notre strat\u00e9gie et en les autres<\/li>\n<\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nous mettons ces principes en pratique tous les jours, avec nos clients, dans le d\u00e9veloppement de nos produits et dans notre fa\u00e7on de fonctionner en \u00e9quipe.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pour l\u2019avenir, je suis plus optimiste que jamais, non seulement pour GV, mais pour l\u2019industrie des m\u00e9dias dans son ensemble. L\u2019occasion qui s\u2019offre \u00e0 nous est \u00e9norme. Le besoin de leadership n\u2019a jamais \u00e9t\u00e9 aussi grand. Et Grass Valley est pr\u00eat \u00e0 diriger, encore une fois!   <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">En avant.<br\/>Jon<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En juillet, cela fait 100 jours que j\u2019ai officiellement assum\u00e9 le r\u00f4le de chef 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